Hỗ trợ Nhà tuyển dụng
Talent ManagementCareer HubTalent AIEmployer Blog
  • Hướng dẫn sử dụng tài liệu
  • Giới thiệu
    • Giới thiệu iVIEC for Business
    • Video hướng dẫn
      • Dành cho Admin
        • Cấu hình SMTP để gửi Email
        • Thêm thành viên vào không gian làm việc
        • Tạo nhóm thành viên
        • Thiết lập mẫu Email
        • Thiết lập mẫu mô tả công việc
        • Thiết lập mẫu Ứng tuyển nhanh
        • Thiết lập mẫu đánh giá
        • Thiết lập mẫu đề thi
        • Thiết lập mẫu Offer
        • Thiết lập mẫu thông tin nhân sự
        • Thiết lập Thẻ
        • Tuỳ chỉnh
        • Thiết lập quy trình tuyển dụng
      • Dành cho Cán bộ tuyển dụng
        • Tạo yêu cầu tuyển dụng
        • Tạo tin tuyển dụng
        • Tạo ứng viên
        • Tạo yêu cầu sơ loại
        • Tạo lịch phỏng vấn
        • Tạo offer và gửi email offer letter, bổ sung thông tin nhân sự
        • Mời và theo dõi trạng thái nhận việc
    • Định nghĩa & Khái niệm
      • Không gian làm việc (Workspace)
    • Lịch sử cập nhật
      • 17.06: Cập nhật tính năng và trải nghiệm mới
      • 30.05: Cập nhật trải nghiệm mới
      • 17.05: Cập nhật tính năng và trải nghiệm mới
      • 26.04: Cập nhật trải nghiệm mới
      • 12.04: Cải tiến tính năng và thay đổi giao diện
      • 21.03: Ra mắt tính năng Gợi ý và Đánh giá ứng viên bởi AI
      • 08.02: Ra mắt Trợ lý ảo RecIQ
      • 16.1: Cải tiến tính năng và thay đổi giao diện
      • 27.12: Cập nhật tính năng mới
      • 11.12: Cập nhật tính năng mới
      • 24.11: Cập nhật phiên bản Beta với tính năng và trải nghiệm mới
      • 09.11: Cập nhật tính năng mới
      • 21.10: Cập nhật tính năng mới
      • 25.09: Cập nhật tính năng mới
      • 15.08: Cập nhật tính năng và trải nghiệm mới
      • 02.07: Cập nhật tính năng và trải nghiệm mới
      • 07.05: Cập nhật tính năng và trải nghiệm mới
      • 15.04: Cập nhật tính năng và trải nghiệm mới
  • Phương pháp luận
    • End-to-End Talent Acquisition
    • AI in Talent Acquisition
  • Thao tác sử dụng
    • Tạo tài khoản
    • Đăng nhập
    • Quên mật khẩu
    • Quản lý bàn làm việc
    • Thiết lập tài khoản
      • Đổi mật khẩu
    • Quản lý yêu cầu tuyển dụng
      • Tạo yêu cầu tuyển dụng
      • Xem danh sách Yêu cầu tuyển dụng
      • Xem chi tiết Yêu cầu tuyển dụng
      • Thay đổi trạng thái yêu cầu tuyển dụng
      • Tìm kiếm Yêu cầu tuyển dụng
      • Chỉnh sửa Yêu cầu tuyển dụng
    • Quản lý tin tuyển dụng
      • Tạo tin tuyển dụng
      • Lưu nháp tin tuyển dụng
      • Xem trước tin tuyển dụng
      • Tùy chỉnh cột danh sách tin tuyển dụng
      • Xem danh sách tin tuyển dụng
      • Xem chi tiết tin tuyển dụng
      • Chỉnh sửa chi tiết tin tuyển dụng
      • Khai thác ứng viên trong tin tuyển dụng
      • Xem Email tương tác với ứng viên
      • Tạo và gửi Offer hàng loạt (Offer mass)
      • Gửi Email hàng loạt (Email Mass)
    • Chiến dịch tuyển dụng
      • Tạo Chiến dịch tuyển dụng
      • Chỉnh sửa Chiến dịch tuyển dụng
      • Hiển thị Chiến dịch tuyển dụng
      • Kết quả Chiến dịch tuyển dụng
    • Quản lý website tuyển dụng
      • Tạo website tuyển dụng
    • Quản lý kho ứng viên
      • Thêm ứng viên vào Kho ứng viên
      • Trích xuất ứng viên ra file Excel trong kho ứng viên
      • Tìm kiếm thông tin ứng viên trong Kho ứng viên
      • Xem chi tiết thông tin ứng viên trong Kho ứng viên
      • Gắn thẻ từ khoá
      • Tải xuống CV trong Kho ứng viên
      • Khai thác ứng viên cho tin tuyển dụng hoặc yêu cầu tuyển dụng
      • Thêm đồng phụ trách trong Kho ứng viên
      • Chia sẻ ứng viên trong Kho ứng viên
      • Nhóm ứng viên
    • Báo cáo và phân tích
      • Xem báo cáo hiệu quả tuyển dụng
      • Xuất dữ liệu thô
    • Quản lý quy trình tuyển dụng
      • Tạo mới quy trình tuyển dụng
      • Thêm bước tuyển dụng vào quy trình
      • Xóa bước tuyển dụng
      • Tạm dừng quy trình tuyển dụng
      • Tạo mới bước tuyển dụng
    • Lịch làm việc
      • Tạo lịch phỏng vấn
      • Tạo lịch nhận việc
      • Tạo lịch thi tuyển
    • Xem và chốt đánh giá
    • Quản lý Offer
      • Tạo Offer
      • Xem và tải Offer
      • Chỉnh sửa Offer
      • Xoá Offer
      • Tạo bản sao Offer
      • Gửi Offer
    • Kiêm tra yêu cầu gộp ứng viên
    • Quản lý Không gian làm việc
      • Tạo Không gian làm việc
      • Chỉnh sửa Không gian làm việc
    • Quản lý thành viên
      • Thêm thành viên vào Không gian làm việc
      • Xoá thành viên trong Không gian làm việc
      • Chỉnh sửa vai trò và nhóm của thành viên
      • Tìm kiếm thành viên
      • Xem danh sách lời mời thành viên
      • Tìm kiếm lời mời tham gia
      • Thêm nhóm thành viên
      • Chỉnh sửa nhóm thành viên
      • Thêm vai trò và phân quyền
    • Quản lý thông tin công ty
      • Thiết lập thông tin công ty
      • Xác thực công ty
    • Quản lý chính sách
      • Tạo chính sách công ty
      • Xoá chính sách công ty
      • Chỉnh sửa chính sách công ty
    • Quản lý Email
      • Tạo mới Email
      • Tạo Email từ mẫu có sẵn
      • Xoá mẫu Email
      • Chỉnh sửa mẫu Email
      • Xem chi tiết Email
      • Tạo bản sao mẫu Email
      • Cài đặt tự động gửi Email
      • Cài đặt Email Marketing
    • Quản lý mẫu đánh giá
      • Tạo mới Mẫu đánh giá
      • Tạo đánh giá từ mẫu có sẵn
      • Xem chi tiết Mẫu đánh giá
      • Xoá Mẫu đánh giá
      • Tạo bản sao Mẫu đánh giá
      • Chỉnh sửa Mẫu đánh giá
    • Quản lý mẫu đề thi
      • Tạo mới Mẫu đề thi
      • Xoá Mẫu đề thi
      • Chỉnh sửa Mẫu đề thi
      • Thêm nhóm câu hỏi
      • Thêm câu hỏi
    • Quản lý mẫu Offer
      • Tạo mới Mẫu Offer
      • Xoá Mẫu Offer
      • Chỉnh sửa Mẫu Offer
      • Tạo bản sao Mẫu Offer
    • Quản lý mô tả công việc
      • Tạo mô tả công việc
      • Chỉnh sửa mô tả công việc
      • Xoá mô tả công việc
      • Sử dụng mẫu mô tả công việc của iVIEC
    • Quản lý thẻ
      • Thêm thẻ từ khoá
      • Sửa thẻ từ khoá
      • Thêm thẻ kỹ năng
      • Sửa thẻ kỹ năng
    • Cấu hình SMTP để gửi Email
      • Dành cho Gmail
      • Dành cho Microsoft 365 / Outlook
    • Public API
    • Tuỳ chỉnh
      • Gửi yêu cầu cấp Email nghiệp vụ
      • Thiết lập kết nối Email nghiệp vụ
      • Thông báo nhắc nhở
      • Hoạt động đánh giá
      • Hoạt động thi tuyển
      • Hoạt động offer
      • Hoạt động gộp ứng viên
    • Thu thập CV tự động
    • RecIQ
      • Đánh giá ứng viên (AI review)
      • Gợi ý ứng viên (AI Recommendation)
  • Câu hỏi thường gặp
    • Các câu hỏi thường gặp
      • Tôi muốn tạo và cài đặt lịch thi tuyển tự động thì làm như thế nào?
      • Tôi có thể tạo bao nhiêu không gian làm việc?
      • Tôi có thể mời bao nhiêu thành viên vào doanh nghiệp của mình?
      • Một tài khoản có thể hoạt động tại nhiều doanh nghiệp được không?
      • Tại sao yêu cầu xác thực giấy phép đăng ký kinh doanh của công ty tôi không được duyệt?
      • Tại sao không gian làm việc của tôi bị dừng hoạt động?
      • Tại sao cần tạo yêu cầu tuyển dụng?
      • Có thể tạo bao nhiêu tin tuyển dụng trong một yêu cầu tuyển dụng?
      • Tác dụng của phần chính sách khi đăng tin tuyển dụng?
      • Thời gian hệ thống phê duyệt hiển thị tin tuyển dụng của tôi?
      • Phân biệt giữa ứng viên, thông tin ứng tuyển, và lượt ứng tuyển?
      • Tôi có thể tạm dừng việc nhận CV ứng tuyển không?
      • Tôi không nhận được email từ hệ thống?
      • Tôi muốn liên hệ trực tiếp bộ phận hỗ trợ?
  • Điều khoản dịch vụ
  • Chính sách bảo mật
Powered by GitBook
On this page
  • Nâng cấp tính năng
  • Cải tiến UI/UX
  1. Giới thiệu
  2. Lịch sử cập nhật

12.04: Cải tiến tính năng và thay đổi giao diện

Last updated 2 months ago

Trong phiên bản cập nhật lần này, hệ thống iVIEC đã được nâng cấp với những tính năng mới và các cải tiến nổi bật, bao gồm:

Nâng cấp tính năng

  1. AI Profiling: Thêm nguồn ứng tuyển trong quá trình Scan CV

  • Khi Scan CV, nhà tuyển dụng có thể chọn nguồn ứng tuyển cụ thể (ví dụ: LinkedIn, Job Boards, hoặc Referral) như giao diện dưới đây.

  • Trường hợp tất cả CV đến từ cùng một nguồn, nhà tuyển dụng chỉ cần chọn nguồn tại trường đầu tiên. Hệ thống sẽ tự động điền thông tin nguồn vào các trường liên quan bên dưới, loại bỏ thao tác nhập liệu thủ công lặp lại

  • Trường hợp nhiều nguồn: Chọn thủ công từng nguồn cho mỗi CV.

  1. AI Profiling: Tự động đọc, bóc tách và lưu các kỹ năng có trong CV vào chi tiết ứng viên trên hệ thống

Điều này đảm bảo dữ liệu ứng viên đầu vào đầy đủ, nâng cao độ chính xác của AI Matching.

  1. AI Chatbot: Cho phép Scan CV trực tiếp trong quá trình hội thoại

Điều này giúp nhà tuyển dụng giản lược thao tác, tiếp nhận và phân tích CV nhanh chóng, đồng thời hỗ trợ đánh giá ứng viên nhanh hơn từ dữ liệu quét được.

  1. Mẫu email: Thêm tham số mới cho mẫu email

Hệ thống nâng cấp mẫu email với các tham số mới tăng tính chuyên nghiệp và thêm cơ hội kết nối trực tiếp với ứng viên, bao gồm:

  • Tên cán bộ phụ trách tin

  • SĐT cán bộ phụ trách tin

  • Email cán bộ phụ trách tin

  1. Tùy chỉnh: Thêm cài đặt điều khoản sử dụng dữ liệu ứng viên

Hệ thống bổ sung tùy chọn cài đặt điều khoản sử dụng dữ liệu theo quy định của doanh nghiệp, giúp: minh bạch hoá việc sử dụng thông tin ứng viên, đồng thời tăng tính chuyên nghiệp và tuân thủ quy định bảo mật từ Nghị định 13/2023/NĐ-CP.

  1. Phiên bản CV: Cho phép thêm nguồn và từ khoá

Để đảm bảo dữ liệu báo cáo đầy đủ và chính xác, hệ thống cho phép nhà tuyển dụng thêm nguồn, từ khoá của từng phiên bản CV. Nhà tuyển dụng sẽ xem được tất cả nguồn ứng tuyển và từ khóa được gán cho ứng viên đó tại kho ứng viên.

Lưu ý: Quyền xem thông tin tại kho ứng viên sẽ phụ thuộc vào vai trò của nhà tuyển dụng được thiết lập trên hệ thống.

Cải tiến UI/UX

  1. Cho phép thu gọn icon AI chatbot trên hệ thống

  1. Hiển thị icon import thành công tại thanh tiến trình

  1. Tối ưu luồng phỏng vấn online

  • Chuyển đổi hệ thống link meeting phỏng vấn online mới thay cho On Meeting

  1. Mailbox: Tạm ngưng tính năng hiển thị toàn bộ danh sách email

Từ bản cập nhật này, nhà tuyển dụng không còn xem được toàn bộ danh sách email (bao gồm email gửi đi và email nhận được) như trước.

Thay vào đó, để xem chi tiết email của từng ứng viên, nhà tuyển dụng vào màn chi tiết ứng viên, chọn link thread mail, hệ thống sẽ chuyển đến màn hình hiển thị nội dung email tương ứng.

Với mong muốn tối ưu trải nghiệm người dùng và mang đến sản phẩm công nghệ đột phá giúp doanh nghiệp quản lý tuyển dụng hiệu quả, iVIEC luôn lắng nghe các phản hồi, góp ý từ Anh/Chị về các phiên bản của Talent Management.

Vui lòng để lại những chia sẻ của Anh/Chị khi sử dụng sản phẩm qua email: Contact@iviec.vn.

Chọn 01 ứng viên muốn kiểm tra email
Click vào thread mail
Hiển thị chi tiết thread mail
Nhấn các nút được khoanh đỏ để trả lời hoặc chuyển tiếp email
Hệ thống điều hướng tới màn chi tiết email
Trường hợp chọn 01 nguồn ứng tuyển
Trường hợp chọn nhiều nguồn ứng tuyển
Nhà tuyển dụng chọn file CV muốn scan
Chọn tin tuyển dụng và quốc gia bạn muốn thêm và nhấn Có
Hệ thống tiến hành scan CV ứng viên
Cài đặt điều khoản
Chọn phiên bản CV muốn thay đổi/bổ sung nguồn
Nhà tuyển dụng nhập thủ công từ khoá, nguồn ứng tuyển
Sau khi nhập, thông tin sẽ hiển thị như trên
Khi chưa thu gọn icon AI chatbot
Khi thu gọn icon AI chatbot
Giao diện cũ: Không hiển thị icon import thành công
Giao diện mới: Hiển thị icon import thành công
Giao diện mailbox trước đây